「くたばれ！就職氷河期　就活格差を乗り越えろ」

• 著者 株式会社クオリティ・オブ・ライフ　チーフプランナー　常見陽平
• 価格 780円（税別）
• 出版元 角川SSコミュニケーションズ
• 発売日 2010年9月10日

1人の学生が何十社もエントリーし、就活に疲弊してしまう昨今、就活の考え方、学校間格差、男女間格差、有名大学の中にもある学部間格差など、本人も親も気づいていない就職活動における格差のデータを盛り込み、解説し、適切な就活に学生を導く書。単なるノウハウ本ではなく、物事の本質を見極め、今なすべきことを数多くの実例から解説する。また、今どきの学生気質が垣間見られるエピソードを随所に盛り込み、学生の常識、非常識も語る。就活生は必読であるが、その両親にも読んでもらいたい。詳しくはこちらをご覧ください。

目次
はじめに
第1章　就職氷河期って言うな。絶望の「就活断層時代」
第2章　新卒採用をめぐる人事のホンネとは何か？
第3章　就活がうまくいく学生の10の法則
第4章　女子の就活をどうするか
第5章　地方の就活をどうするか？
第6章　学歴差別をどう乗り越えるか？
第7章　就活をどうするか
おわりに
参考文献

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プロフィール

常見陽平

1997 年一橋大学卒業後、株式会社リクルート入社。2005年同社を退社し大手玩具メーカーに入社、新卒採用担当者として活躍。 2009年株式会社クオリティ・オブ・ライフに入社。 新卒採用に強い人事・組織コンサルタントとして活躍中。 夢は「面白い社会人を増やすこと」。

『三年で会社を辞めたら損ですよ！』（春日出版）、『ヒーロー社員になろう！』（インデックス・コミュニケーションズ）など、著書多数。